PEMAIN utama dalam ekosistem bakat di Malaysia iaitu Talentbank telah menganjurkan Anugerah Pilihan Graduan (GCA) ke-6 baru-baru ini.
Acara itu diserikan oleh tokoh terkemuka dari pelbagai universiti dan institusi di Malaysia bagi memberi penghormatan kepada majikan terbaik di negara ini.
Seramai 30 naib canselor telah hadir ke majlis tersebut di mana mereka memainkan peranan aktif dalam mengiktiraf majikan yang terbaik.
Untuk tahun yang ke-6 berturut-turut, GCA telah diangkat sebagai anugerah penjenamaan majikan graduan paling berwibawa di rantau Asia Pasifik.
Tahun ini, GCA berjaya memecah rekod setelah mencatatkan 464,220 undian terkumpul daripada pelajar universiti yang menandakan penyertaan tertinggi sejak anugerah itu mula dianjurkan.
Edisi keenam GCA turut menyaksikan persaingan sengit di mana lebih 2,500 syarikat telah bersaing untuk mendapatkan penghormatan bagi lebih 90 kategori.
Antara pemenang utama termasuklah AIA Shared Services, Johnson & Johnson, Petronas, Sunway University, Top Glove dan UNIQLO yang berjaya memenangi anugerah itu untuk kali yang kelima berturut-turut.
Sementara itu, Maybank, EY, Maxis, AIA, Touch ‘n Go dan Intel turut berjaya mengekalkan rekod kemenangan mereka dalam kategori masing-masing.
Ketua Pegawai Eksekutif Talentbank, Ben Ho berkata, Anugerah Pilihan Graduan adalah dipilih 100 peratus oleh mahasiswa yang mencerminkan aspirasi tenaga kerja baharu.
“25 syarikat terbaik telah menunjukkan kecemerlangan dalam pekerjaan graduan, menetapkan penanda aras untuk syarikat-syarikat lain.
“Tahun ini, GCA telah bekerjasama dengan universiti tempatan bagi menyediakan platform untuk siswazah yang baru sahaja bergraduasi supaya mereka dapat menyuarakan pilihan pekerjaan mereka.
“Dapatan daripada tinjauan komprehensif menunjukkan bahawa graduan baharu mengharapkan gaji permulaan antara RM3,000 hingga RM3,500 sebulan,” katanya.
Tambahnya, graduan baharu juga meletakkan keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan, keterjaminan pekerjaan serta pembangunan kerjaya sebagai matlamat kerjaya utama untuk 2024.
Sementara itu, Timbalan Ketua Setiausaha (Dasar) Kementerian Pengajian Tinggi, Datuk Dr. Megat Sany Megat Ahmad Supian, memuji usaha Talentbank.
“Menerusi penyelarasan dengan universiti, Talentbank berjaya merapatkan jurang antara akademia dan dunia profesional yang memberi manfaat kepada pelajar dan majikan,” ujarnya.
Dalam pada itu, Pengarah Pusat Kebolehpasaran Graduan dan Kerjaya Universiti Malaya, Dr. Iskandar Abdullah menggalakkan pelajar untuk menerokai peluang dengan syarikat-syarikat yang memenangi anugerah ini.
Anugerah Pilihan Graduan Talentbank sejajar dengan misinya untuk meningkatkan kebolehpasaran graduan, menawarkan pelbagai perkhidmatan termasuk platform pemadanan kerjaya, pameran kerjaya, penilaian kebolehpasaran dan perkhidmatan penempatan pekerjaan.
Semuanya direka khusus bagi mewujudkan hubungan yang signifikan dalam sektor pekerjaan.
Untuk mendapatkan maklumat lanjut mengenai Talentbank dan Anugerah Pilihan Graduan, sila layari https://www.graduateschoiceaward.com/. – RELEVAN