TERDAPAT pelbagai aspek yang perlu diberi perhatian ketika anda mencari pekerjaan dan bukan hanya bergantung kepada gaji semata-mata. Perkara tersebut penting demi kepuasaan dan keseronokan bekerja serta perkembangan kerjaya pada masa akan datang.
Berikut tujuh aspek yang perlu diberi perhatian jika anda mencari pekerjaan yang dikongsikan oleh laman web pengambilan pekerja, thegraduaterecruitment.co.uk.
1. Waktu bekerja
Waktu bekerja penting untuk memastikan anda mempunyai keseimbangan antara masa bekerja dan juga kehidupan peribadi. Anda tidak boleh menganggap bahawa pekerjaan yang dimohon itu mempunyai waktu kerja yang standard iaitu 9 pagi hingga 5 petang.
Pastikan anda memahami waktu kerja yang telah tertulis dalam kontrak begitu juga kerja lebih masa. Apabila sudah mengetahui waktu kerja itu, anda boleh membuat gambaran tentang bagaimana hari-hari yang bakal dilalui ketika bekerja di syarikat tersebut.
2. Faedah yang ditawarkan
Walaupun gaji merupakan perkara utama yang ditawarkan oleh bakal majikan, terdapat faedah lain yang perlu anda pertimbangkan sebelum menerima tawaran pekerjaan. Ini termasuklah elaun percutian, caruman persaraan, insurans, bonus dan penjagaan kesihatan. Pastikan anda membuat rundingan tentang perkara ini sebelum menandatangani kontrak.
3. Budaya syarikat
Budaya persekitaran kerja baharu akan memberi impak besar kepada keseronokan kehidupan bekerja anda. Adalah baiknya, anda mendapatkan maklumat daripada pekerja yang sedang bekerja di syarikat tersebut dan begitu juga yang pernah bertugas di situ mengenai cara layanan syarikat kepada mereka.
4. Pasukan
Rakan sekerja memberi pengaruh besar kepada persekitaran kerja dan sejauh mana keberkesanan anda apabila bekerja bersama-sama.
5. Kesungguhan pasukan
Kesungguhan yang dimiliki oleh ahli pasukan tentang apa yang dilakukan akan menjadi petunjuk besar betapa gembiranya pasukan itu pada masa akan datang. Ia bagus jika pasukan mempunyai nilai bersatu dan berkongsi misi yang sama untuk menjadikan suasana kerja lebih positif dan mengujakan serta membuatkan anda tidak sabar untuk bekerja setiap hari.
6. Kestabilan syarikat
Pastikan anda mendapatkan maklumat mengenai kestabilan syarikat sebelum membuat sebarang komitmen rasmi kepada syarikat itu. Adakah syarikat itu stabil dan berkembang atau berisiko memberhentikan pekerja pada masa akan datang?
7. Peluang untuk perkembangan kerjaya
Kemajuan di tempat kerja sangat penting untuk perkembangan kerjaya anda. Oleh itu, pastikan anda bertanya tentang peluang sedemikian ketika ditemu duga. Apabila anda melakukan sedemikian, ia memberikan gambaran kepada penemu duga yang anda seorang yang berminat untuk kekal bersama syarikat dan didorong cita-cita tinggi. Pertanyaan tersebut juga memberikan gambaran yang jelas tentang potensi masa depan kerjaya anda bersama syarikat itu. -RELEVAN